一、在200个重点工程项目中开展“五比一创”立功竞赛。
二、在100家企业开展节能减排劳动竞赛。
三、动员和指导1000家企业积极参与“安康杯”劳动竞赛。
在30个镇和87示范村开展劳模助力脱贫攻坚专项行动。
开展职工技能竞赛500场，职工培训500场，评选职工经济技术新10大成功和20项优秀安阳大工匠10名。
新建劳模和工匠人才创新工作室20家，组织1000名劳模（工匠）开展劳模工匠大宣讲活动，做好2020年劳模评选工作。
开展千场演出活动1000场。深化职工书屋和电子书屋建设，打造职工文化家园，开展线上线下职工大讲堂，提升职工理论水平和技能水平。
农民工及灵活就业人员、八大群体建会入会工作，2020年底前全市农民工入会率达55%以上。
开展基层规范化建设年活动，打造1000家基层工会规范化建设示范点。
建立完善集体协商制度机制，实现专职集体协商指导员30人，建会企业集体协商建制率达到90%目标。
全年开展《工会法》《劳动法》《劳动合同法》宣讲活动1000场，律师不少于5场，公检法司工会不少于5场。
组织动员1万名工会干部，将党的创新理论传递到职工群众中，促进工会干部理论素养和综合素质的大提高。