一、在200个重点工程项目中开展“五比一创”立功竞赛。
二、在100家企业开展节能减排劳动竞赛。
三、动员和指导1000家企业积极参与“安康杯”劳动竞赛。
在30个镇和87示范村开展劳模助力脱贫攻坚专项行动。
开展职工技能竞赛500场,职工培训500场,评选职工经济技术新10大成功和20项优秀安阳大工匠10名。
新建劳模和工匠人才创新工作室20家,组织1000名劳模(工匠)开展劳模工匠大宣讲活动,做好2020年劳模评选工作。
开展千场演出活动1000场。深化职工书屋和电子书屋建设,打造职工文化家园,开展线上线下职工大讲堂,提升职工理论水平和技能水平。
农民工及灵活就业人员、八大群体建会入会工作,2020年底前全市农民工入会率达55%以上。
开展基层规范化建设年活动,打造1000家基层工会规范化建设示范点。
建立完善集体协商制度机制,实现专职集体协商指导员30人,建会企业集体协商建制率达到90%目标。
全年开展《工会法》《劳动法》《劳动合同法》宣讲活动1000场,律师不少于5场,公检法司工会不少于5场。
组织动员1万名工会干部,将党的创新理论传递到职工群众中,促进工会干部理论素养和综合素质的大提高。